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企業主導型保育施設

一人ひとりの「できた!」を育む。未来につながる力を育てます。

企業主導型保育施設は、地域と企業をつなぐ柔軟な保育の形です。働く保護者の事情に寄り添いながら、子どもたちが安心して過ごせる環境を整えます。

グループ内の他施設形態とも連携しながら、子どもの育ちを継続して支えます。

企業主導型の 3 つの特長

  • 特長 01

    柔軟な保育サービス

    企業主導型として、地域や家庭のニーズに応じた柔軟な保育を提供します。

  • 特長 02

    少人数で家庭的な関わり

    家庭的な雰囲気のなか、子ども一人ひとりに寄り添う保育を行います。

  • 特長 03

    働く保護者を支える仕組み

    保護者の就労を支える保育時間・受け入れ体制を整えています。

施設の違いを比較

小規模保育事業

  • 少人数(定員 19 名以下)で運営
  • 0〜2 歳児を対象に手厚く関わる
  • 少人数チームで密に連携
  • 一人ひとりのペースに合わせる
  • 地域に根ざしたシンプルな運営
  • 子どもの人数
  • 年齢層
  • チーム連携
  • 保育の進め方
  • 受け入れ体制

企業主導型保育施設

  • 小規模で家庭的な雰囲気を保ちながら柔軟に運営
  • 幅広い年齢を対象に受け入れる施設も多い
  • 企業・地域・保護者の三者と連携
  • 保護者の働き方や就労時間に合わせて対応
  • 企業ニーズや地域事情に応じた柔軟な体制

教育プログラムのご紹介

  • 生活習慣を育む保育

    食事・睡眠・排せつなど、生活の土台となる習慣を年齢に合わせて支えます。

  • 遊びから広がる学び

    子どもたちの興味・関心を出発点に、遊びの中で考える力や創造力を育みます。

  • 異年齢で育つ関わり

    異年齢の交流のなかで思いやりや社会性が育つ環境を大切にします。

将来のキャリアの広がり

企業主導型保育事業の現場で積むキャリアは、未来の選択肢を広げます。

  1. 01

    経験を積む

    企業主導型保育の現場で、専門性を着実に積み重ねる。

  2. 02

    チーム連携で活躍

    多職種・多施設のチームで支援を進める。

  3. 03

    専門資格・研修へ

    グループ内研修や外部資格にチャレンジ。

  4. 04

    ライフステージで継続

    結婚・出産・育児を経ても続けられる働き方。

  5. 05

    関連サービスへ

    認可保育園や小規模保育など、別形態のフィールドへ。

実際の雰囲気を、ぜひ見にきてください!

見学やオンライン相談はいつでも。あなたのペースで、私たちのことを知ってください。